業界最速で稼げる！当社の未来と自分のために熱意を持ち働ける方大募集。
幹部候補の方には、各事業における総合マネジメントを担当していただきます。
一般的な職業と比較した際、この業界では学歴や経歴、転職回数などは関係ありません。
他業種から転職し、未経験で入社した社員も一年目から責任者となりました。
今後、自分がどんな姿でありたいのか、どんな夢と目標を持っているのかなどあなたの熱意や展望を最重視します。
具体的には、営業状況の分析及び報告書の作成、顧客満足度UPに関する業務改善の実行指揮、スタッフの管理統括、営業実績を上げるための企画/広告の戦略立案などの重要な役割を担います。また、必要に応じて未熟な部分を自ら発見する能力を身に着けて生かし、日々グループ発展のために総合的に尽力していただきます。
このように、総合的なリーダーシップが求められる重役となりますがその分手応えのある職種です。
「幹部候補」として採用する人材は、将来シンセイグループの根幹をなす重要な人材であり、今後のグループの方向性や未来に深く関わる重要ポストを担うことになります。将来的にはエリアマネージャーとして複数店舗を統括していただくか、本社に勤務していただき新店舗の開発や企画、及びグループ全体の管理などを統括していただきます。
幹部として、人、物、金、時間、情報を効率よく用いて管理する能力を身に着けることで自分の成長にも繋がります。
競争率の高い風俗業界で生き残り業界トップであり続けるためには、お客様やスタッフへの感謝を忘れずに、環境の変化に迅速に対応できる柔軟性、魅力的なサービスを開発する為の豊富なアイデア、 独創性が必要です。
必要となる能力は多いですが、なによりも目標と理想を抱き、実現のために遂行できる人材を一番に求めています。
募集要項
業務内容
店舗マネジメント全般（集客、求人における企画、立案 / スタッフの育成 / 予算作成、売上金、経費等の管理 / 採用業務 / 同業種、競合他店の調査 / 新店舗の企画）
勤務地
名古屋市
応募資格
20歳～50歳位までの方。風俗関連業種での内勤経験者の方、優遇いたします。PC(エクセル・ワード)が使える方歓迎。未経験者の方も大歓迎いたします。（異業種から転職された方も沢山おられます）何よりもやる気と情熱をもって業務を遂行できる人材を求めています。
募集人数
5～10名
給与
正社員：月給30万円～50万円以上+最大60万円の高額インセンティブ(月間目標達成時)
店長からスタートをご希望の場合、一次面接後、経験や実績をもとに選考させていただきます。昇格制度
年3回(7月、11月、3月) ※通期目標達成時に昇格
待遇
交通費支給、日払い制度、各種保険完備、昇給制度、インセンティブ制度、ボーナス制度、社内融資制度、休日出勤手当、社内起業制度、携帯電話通話料補助制度
勤務時間
配属先店舗の営業時間によりシフト制
※早番、遅番の希望などご相談に乗ります。休日休暇
休日週シフト制
※休日の未取得時は休日出勤手当てを100％支給
夏期休暇・冬季休暇
他、特別休暇(慶弔休暇など)有り選考方法
電話・メールにて応募の上、面接にて採否決定
備考
女性の店長・幹部候補も募集しております。
